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王家強

2015年07月08日 09時37分14秒 佳木斯先鋒網

 

做一枚聯系黨和人民的紐扣

——王家強同志簡要事跡

 

“凡事都要腳踏實地去作,不馳于空想,不鶩于虛聲,而惟以求真的態度作踏實的功夫。作為一名干部,不論是追求個人進步還是謀求事業發展,都應該把功夫用在平時對工作的恪盡職守與甘心奉獻當中;作為一名黨員,我要在工作崗位上始終如一,嚴謹求實,勤奮刻苦,兢兢業業,圓滿完成上級黨組織交付的各項任務,以領導和群眾的一致肯定做為檢驗我工作的標準。”這是王家強,一個從事基層黨務工作3年的黨員寫在《民情日記》里的一段話。

王家強,現任前進區先鋒社區書記兼公共服務中心主任。作為一名黨員,他時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,在政治理論學習、黨建工作管理、聯系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發揮著黨員的先鋒模范作用,以自己飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、贏得了黨員干部和社區居民的普遍好評。

近三年,先鋒社區先后獲得省級文明單位、市級“留守(流動)兒童之家”、區級“無邪教組織”等榮譽,他本人也被評為優秀公務員、優秀共產黨員。作為社區指揮部的“靈魂”,他沒有滿足已經取得的榮譽,不斷地探索黨建工作的新方式、提升社區服務水平。2015年初,市委書記王愛文就社區改革和社區建設等工作到先鋒社區進行走訪調研,聽取了王家強代表社區黨工委所作的工作匯報,充分肯定了社區改革后各項工作取得的成效。

勤學習、重理論、強能力是做好黨務工作的前提

自擔任社區黨工委書記后,王家強覺得自己的擔子更重了,對自身的要求更高了。社區黨工委作為黨的基層組織,是組織和領導群眾完成黨的各項任務的直接指揮部。黨支部書記在很大程度上是這個指揮部的“靈魂”,支部的戰斗力、凝聚力、號召力的大小,與“靈魂”息息相關,那么怎樣做好支部各項工作并能長期保持共產黨員的先進性就成為首要任務。他提出強化四種意識,提高五種能力,做到六個堅持,即要堅持學習制度,不斷地用科學理論和現代科技知識武裝頭腦,加快知識更新;要堅持規范化管理,各種制度建立,使培訓工作走上制度化、規范化、科學化軌道;要堅持力戒形式主義,務求實效;要堅持身先士卒的影響力,發揮榜樣的力量,在實際工作中講求實效,帶頭實干,起到表率作用;要堅持民主集中制原則,與“居民”打成一片;要堅持黨性修養,廉潔從政。必須始終牢記黨性要求,做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。他認真落實“三會一課”制度,嚴抓黨員學習,做到“年初有計劃,年末有總結”。始終堅持自己給黨員干部上黨課,帶領大家學習黨的路線、方針、政策,學習十八大會議精髓。

抓黨建、嚴管理、重服務是做好社區工作的關鍵

在糧庫社區任職期間,他積極推動社區黨工委與5所駐區單位開展系列共建活動,構建了“條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建”的區域性大黨建格局,并組織成立了糧庫社區居民代表大會、社區議事協商委員會(簡稱“議事會”)和社區管理委會員(簡稱“社管會”),開創了糧庫社區黨建工作的新局面。來到先鋒社區以后,他根據轄區黨員情況,及時調整黨建工作重心和方式方法,通過電話溝通、入戶走訪形式確定了149名黨員的基本情況,靈活實現了對退休黨員的教育和管理。建立了先鋒社區居民QQ群、微信群,引導社區工作人員利用電子信息手段實現“民生政務”、“網絡調解”,鼓勵廣大黨員干部爭當 “黨員群主”、“黨員管理員”,帶動黨員服務群眾的積極性。

黨建工作取得的階段性成果,得益于嚴格的管理。他注重加強班子自身建設,堅持把加強社區領導班子、干部隊伍建設擺在首位,開展談心談話活動,完善了黨工委重大事項議事制度、在職和退休黨員的學習、管理各項規章制度及“首問負責制、AB頂年崗制”等制度,保證各項工作有序開展。王家強認為,抓好黨建工作,嚴格管理社區工作,最終的落腳點都是更好地為社區居民服務。在糧庫社區工作期間,為10余戶貧困家庭辦理了低保,改善了居民小區和單位庭院衛生綠化,有序組織了轄區禽流感H7N9預防工作及藥品發放工作。在社區安全、維穩、信訪工作中,他重點加強18委平房區的隱患申報和預防工作,在2013年“兩會”以及二中、三中全會期間對閻漪琦、楊秀春、劉鳳善重點人員進行了說服,勸阻。

辦實事、辦好事、聚民心是做好工作的目標

他牢記基層黨員干部是我黨聯系群眾的紐帶,是密切“魚水關系”的先鋒,他確定了以真真切切為居民辦實事、辦好事、聚民心作為社區工作的奮斗目標。與團市委、司法局等部門聯合創辦了青少年工作一站式服務中心、成立了先鋒社區“人大工作站、政協工作站”,并把每月月末的周五和每月中旬的周五定為人大代表和政協委員接待日,為居民答疑解難,人大代表、政協委員都在不同程度上對社區貧困黨員級困難群眾進行了救助。

2014年,他利用黨的群眾教育實踐活動、12日黨代表接待日、區級領導“社區工作日”活動及“人大工作站”“政協工作站”進社區工作,收集居民提出飲用水水質不好、年齡大不方便出行就醫、社區棋牌室活動空間小、小區路面破損等問題24項,多方協調解決了鐵路道南百姓飲用水水質不好問題;為解決高齡老人外出就醫不變問題,社區與社區醫院、中心醫院、腫瘤醫院等多家醫院建立長期合作機制,為老年人建立健康卡并定期到社區為老年人提供免費檢查服務;成立了南北紅樓和名河麗都2個業主委員會,為多年無人管理老舊棄管樓馬葫蘆進行了清掏,道路修理、樓內墻進行了粉刷并安裝了單元門。截止至目前24項問題全部解決,在改善生活環境的同時也為居民安全送上了保障,得到轄區居民高度認可。

首創“今日我為您服務”工作制度,提高了居民到社區辦事的效率,攜同愛心企業、醫院共同開展健康義診活動,免費舉辦健康知識講座,為居民免費測血壓、血糖及免費驗光并贈送磁療老花鏡等,讓居民得到了實惠。與市圖書館聯手創辦了“佳木斯圖書館先鋒社區分館”,揭牌儀式當天,市圖書館免費為居民辦理了借書證,并舉辦了讀書活動,號召大家“讀健康書,行萬里路”,真正落實了文化惠民政策。以便民、利民為著重點選出10家經營項目與百姓日常生活息息相關的商戶信息制作成便民卡發放給居民,便利居民生活。全年累計發放全民服務卡1500張,提供代辦服務累計達300多次,上門服務200多次。目前,居民黨員從“無事不登三寶殿”到“有事兒沒事兒串串門”以社區為家的轉變,時時處處體現出黨員王家強用心、熱心、責任心。俗話說,金杯銀杯不如老百姓的口碑,居民黨員的聲聲夸贊是王家強努力的方向,也是未來工作的動力。

成績只屬于過去,他將秉持把小事做細,把細事做透的認真精神,把為居民辦實事、辦好事、聚民心是這一奮斗目標,不斷的量化,細化。

 


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